Kumpulan Soal dan Jawaban Materi Sistem Pengendalian Manajemen
- Bagian anggaran berdiskusi dengan pengusul anggaran membahas proposal anggaran yang diajukan dengan berbagai asumsi dan dibandingkan pula dengan realisasi anggaran periode sebelumnya adalah salah satu urutan penyusunan anggaran dalam tahap ….
a. Pengajuan proposal anggaran.
b. Negosiasi.
c. Review.
d. Revisi. - Di bawah ini yang termasuk bentuk kompensasi adalah …
a. Gaji, tunjangan, lelang jabatan.
b. Bonus, jaminan kesehatan dan keselamatan kerja, jenjang karir yang baik.
c. Kenyamanan bekerja, fasilitas, rotasi.
d. Rentang kendali manajemen, bonus liburan, asuransi kesehatan - Tujuan sistem pengendalian manajemen sumber daya manusia pada kegiatan rekrutmen adalah …
a. Memastikan bahwa kegiatan rekrutmen berjalan efisien
b. Mengupayakan rekrutmen diikuti oleh banyak peserta
c. Mendapatkan personil sesuai spesifikasi yang dibutuhkan.
d. Mengawasi penggunaan keuangan sesuai dengan anggaran yang sudah dibuat. - Berikut adalah faktor penyebab kegagalan proses rekrutmen dan seleksi …
a. Tingkat kompetisi yang tinggi.
b. Unsur kekerabatan diutamakan.
c. Banyaknya jumlah pelamar.
d. Kompensasi yang rendah - Unit aktivitas organisasi yang menjalankan fungsi kegiatannya dengan mengeluarkan sejumlah biaya, namun manfaat yang diberikan tidak dapat secara langsung dihitung dalam suatu satuan uang yang jelas disebut dengan …
a. Pusat pertanggungjawaban biaya.
b. Pusat pertanggungjawaban pendapatan.
c. Pusat pertanggungjawaban laba.
d. Pusat pertanggungjawaban ekuitas. - Suatu analisis yang digunakan untuk dapat melihat pengaruh-pengaruh yang akan terjadi akibat terjadinya perubahan variabel-variabel masukan dalam analisis risiko keuangan adalah …
a. Analisis sensitivitas.
b. Analisis cost- volume- profit.
c. Analisis fundamental.
d. Analisis portofolio. - Menurut Kaplan & Norton (1996) balance scorecard menggunakan empat pendekatan pengukuran yaitu ….
a. Finansial, pelanggan, proses bisnis & internal, inovasi & pembelajaran
b. Nilai perusahaan, pelanggan, inovasi & pembelajaran, jaringan
c. Proses bisnis & internal, pemasok, pelanggan, lingkungan organisas
d. Pelanggan, kinerja keuangan, supply-chain management, difusi inovasi. - Pengukuran kinerja dengan membandingkan anggaran dan realisasinya dapat menggunakan analisis …
a. Rasio keuangan
b. Tren
c. Regresi.
d. Varians - Menurut PSAK no. 45, komponen laporan keuangan yang harus ada di perusahaan nirlaba adalah …
a. Neraca.
b. Laporan laba rugi.
c. Laporan arus kas.
d. Laporan prospektus. - Bentuk laporan keuangan organisasi nonprofit yang tidak terdapat dalam format laporan keuangan organisasi profit adalah …
a. Laporan posisi keuangan.
b. Laporan arus kas.
c. Laporan aktivitas.
d. Catatan atas laporan keuangan. - Prinsip pembatasan penggunaan sumber daya yang digunakan dan dimanfaatkan untuk kepentingan tertentu sampai batas waktu dan penggunaan yang telah ditetapkan pada akuntansi organisasi nirlaba disebut prinsip pembatasan ….
a. Permanen.
b. Temporer.
c. Tetap.
d. Terikat. - Sesuai dengan karakteristiknya, metode pencatatan akuntansi yang dapat digunakan oleh organisasi nirlaba adalah ...
a. Cash basis saja.
b. Accrual basis saja.
c. Cash & accrual basis saja.
d. Cash, accrual, dan modified accrual basis. - Berikut yang merupakan sumber pendanaan organisasi nonprofit adalah …
a. Setoran pemilik
b. Donasi masyarakat.
c. Penawaran saham.
d. Obligasi. - Metode penilaian kinerja yang dilakukan dengan mengukur kinerja berdasarkan pencapaiannya atas tujuan-tujuan spesifik yang telah ditentukan sebelumnya adalah …
a. Multiperson comparison
b. Management by objective
c. Written essays
d. Critical incidents. - Sistem kompensasi harus memenuhi konsep keadilan yang memiliki 3 fitur utama menurut Jackson et al. (2010) yaitu…
a. Distributif, prosedural, interaksional.
b. Partisipatif, distributif, prosedural.
c. Fungsional, prosedural, interaksional
d. Proporsional, interaksional, partisipatif. - Output akuntansi sebagai bagian dari sistem pengendalian manajemen keuangan adalah …
a. Laporan keuangan.
b. Anggaran
c. Neraca.
d. Laporan audit - Kepuasan konsumen dapat diukur dari nilai fungsional suatu produk, artinya ….
a. Kelebihan secara teknis dari produk yang ditawarkan.
b. Manfaat yang didapat berdasarkan nilai uang yang dapat diperoleh
c. Bersifat sangat subjektif, abstrak, emosional
d. Jumlah pengorbanan yang telah dikeluarkan. - Gengsi atau kebanggaan atas pembelian suatu produk bermerk berkaitan dengan nilai …
a. Fungsional.
b. Ekonomis.
c. Emosional.
d. Pengorbanan. - Bauran pemasaran yang dilihat dari perspektif penjual yaitu 4 P – product, price, place, promotion perlu dipadankan dengan perspektif pembeli yang dikenal dengan 4 C yaitu…
a. Consumer, cost, convenience, communication.
b. Cost, complain, convenience, communication.
c. Care, consumer, communication, cost.
d. Convenience, capability, complain, care. - Upaya untuk menyediakan produk dalam sejumlah saluran distribusi yang memungkinkan konsumen dapat dengan mudah memperolehnya merupakan salah satu bauran pemasaran yang berkaitan dengan …
a. Product.
b. Price.
c. Place.
d. Promotion.
Jawaban:
- a. Pengajuan proposal anggaran
- b. Bonus, jaminan kesehatan dan keselamatan kerja, jenjang karir yang baik.
- c. Mendapatkan personil sesuai spesifikasi yang dibutuhkan.
- b. Unsur kekerabatan diutamakan.
- a. Pusat pertanggungjawaban biaya.
- a. Analisis sensitivitas.
- d. Pelanggan, kinerja keuangan, supply-chain management, difusi inovasi.
- b. Tren
- c. Laporan arus kas.
- c. Laporan aktivitas.
- b. Temporer.
- d. Cash, accrual, dan modified accrual basis.
- b. Donasi masyarakat.
- a. Multiperson comparison
- b. Partisipatif, distributif, prosedural.
- a. Laporan keuangan.
- a. Kelebihan secara teknis dari produk yang ditawarkan.
- c. Emosional
- a. Consumer, cost, convenience, communication.
- a. Product.
Post a Comment for "Soal Sistem Pengendalian Manajemen Beserta Jawaban"