Kewirausahaan - Soal dan Jawaban

Latihan Soal Pilihan Ganda Tentang Kewirausahaan Lengkap Jawaban

1. Untuk menumbuhkan iklim intrapreneurship, perusahaan perlu mengembangkan .... 
   a. Persaingan
   b. Sistem umpan balik serta dukungan yang positif
   c. Ketidakpercayaan terhadap manajemen tradisional
   d. Menumpuk kekuatan
2. Kunci proses entrepreneurial adalah .... 
   a. Fleksibel
   b. Inovasi
   c. Optimis
   d. Kreatif
3. Penggunaan baru dari satu jenis produk, proses, atau jasa yang sudah ada termasuk jenis inovasi .... 
   a. Invention
   b. Extension
   c. Synthesis
   d. Duplication
4. Perusahaan yang bergerak dalam pembuatan ring merupakan perusahaan industri kecil yang dalam menjalankan kegiatannya menggambarkan ciri-ciri .... 
   a. Produk yang memerlukan tingkat keterampilan dan ketelitian yang tinggi
   b. Produksi massal dengan produkl akhir yang bersifat khusus
   c. Produk yang dibuat dalam jumlah kecil
   d. Hubungan antara aspek fisik dengan aspek engineering
5. Tiga aspek lapangan yang membuat produk atau jasa lebih sesuai untuk industri kecil adalah .... 
   a. Lokasi, pasar, proses
   b. Pasar, pelayanan, proses
   c. Proses, lokasi, transportasi
   d. Lokasi, transportasi, pasar
6. Definisi wirausahawan adalah ....
   a. Seseorang yang memimpin suatu perusahaan
   b. Seseorang yang mengorganisasikan, mengelola, dan menanggung resiko sebuah usaha
   c. Seseorang yang menciptakan suatu pengetahuan
   d. Seseorang yang secara sukarela mengambil tanggung jawab untuk menciptakan temuan-temuan baru yang bermanfaat dalam suatu organisasi
7. Kewirausahaan dikenal pertama kali di Perancis oleh seorang ahli ekonomi yang bernama ....
   a. Joseph Schumpeter
   b. Ronstadt
   c. Richard Cantilon
   d. Ray C. Kroc
8. Cara pandang yang menunjukkan adanya sejumlah faktor yang berkaitan dengan sukses atau gagalnya usaha yang dijalankan oleh seorang wirausahawan adalah .... 
   a. Pandangan mikro
   b. Pendekatan keuangan
   c. Pendekatan peluang usaha
   d. Pandangan makro
9. Arti dari istilah dispersed adalah .... 
   a. Industri yang mengusahakan produk berdimensi besar
   b. Industri yang memproses bahan baku yang menyebar
   c. Industri yang menjalankan kegiatan dengan melayani permintaan
   d. Industri yang dalam menjalankan kegiatannya menuntut adanya operasi pengerjaan yang dapat terpisah
10. Perusahaan yang dalam proses pengerjaan dilakukan dengan menggunakan tangan, memanfaatkan spesifikasi karyawan dalam kelompok kecil dan memiliki keterampilan tinggi adalah .. 
    a. Industri jasa
    b. Industri presisi
    c. Industri yang melayani pasar ukuran kecil
    d. Industri dispersed
11. Ciri-ciri orang yang berbakat menjadi wirausahawan menurut Beglay dan Boyd adalah .... 
    a. Berorientasi pada masa depan
    b. Memiliki kemampuan untuk mengendalikan
    c. Mampu belajar dari pengalaman
    d. Keinginan untuk bertanggung jawab dalam pencapaian tujuan
12. Hal-hal yang termasuk hambatan masuk (barrier to entry) adalah .... 
    a. Skala ekonomi, ongkos perpindahan, dan peran pengalaman
    b. Kelompok kepentingan, pemberi pinjaman, dan supplier 
    c. Struktur kegiatan usaha, corak budaya, dan jenis sumber yang tersedia 
    d. Persaingan usaha, pengelolaan, dan ketahanan menghadapi perubahan 
13. Bunga tabungan yang tidak diambil di akhir periode disebut .... 
    a. Bunga tabungan
    b. Bunga berbunga
    c. Bunga deposito
    d. Bunga tahunan
14. Ciri-ciri entrepreneur yang sering muncul adalah .... 
    a. Mampu mengenali dan memanfaatkan peluang
    b. Peka terhadap orang lain
    c. Memiliki ketekunan dalam memecahkan masalah
    d. Memiliki integritas dan merupakan seseorang yang bisa dipercaya
15. Ketidaksenangan entrepreneur terhadap sistem birokrasi, keinginan yang kuat untuk menciptakan sesuatu yang berbada termasuk salah satu karakteristik entrepreneur .... 
    a. Independen
    b. Dorongan untuk berhasil
    c. Kreatif dan inovatif
    d. Memiliki impian
16. Para usahawan biasanya memiliki ciri perilaku .... 
    a. Merupakan pihak yang mengambil inisiatif
    b. Sebagai penghubung bagian masyarakat non-ekonomis dengan berbagai lembaga pencari untung
    c. Cenderung bertindak dan bukan pemikir
    d. Penemu hal yang baru
17. Seorang entrepreneur merupakan pengambil risiko yang moderat adalah karakteristik .... 
    a. Daya tahan dan memiliki keteguhan hati yang kuat
    b. Dorongan untuk berhasil
    c. Berinisiatif dan bertanggung jawab
    d. Mampu menerima situasi mendua
18. Salah satu pertimbangan untuk merekayasa ulang perusahaan agar terbentuk suasana intrapreneur adalah .... 
    a. Mengembangkan visi intrapreneurship
    b. Menggunakan struktur yang sesuai dengan suasana intrapreneurship
    c. Perusahaan yang mampu mendorong pertumbuhan karyawannya
    d. Mengurangi birokrasi yang tidak perlu
19. Pemikiran jangka panjang mengenai pertumbuhan perubahan perusahaan yang sering diabaikan termasuk karakteristik industri .... 
    a. Ketidakpastian teknologi
    b. Horison waktu yang pendek
    c. Ketidakpastian strategi
    d. Pembeli pemula
20. Menurut Vijay Sathe ada beberapa bidang yang perlu diperhatikan untuk menciptakan tumbuhnya perilaku intrapreneur dalam organisasi, antara lain .... 
    a. Adanya gagasan baru yang inovatif
    b. Kebebasan karyawan untuk menetapkan cara kerja yang paling efektif
    c. Melakukan rotasi karyawan pada berbagai bidang yang berbeda
    d. Memiliki hubungan dengan orang-orang yang tepat

Kunci Jawaban:

1. b. Sistem umpan balik serta dukungan yang positif
2. b. Inovasi
3. b. Extension
4. d. Hubungan antara aspek fisik dengan aspek engineering
5. a. Lokasi, pasar, proses
6. b. Seseorang yang mengorganisasikan, mengelola, dan menanggung resiko sebuah usaha
7. c. Richard Cantilon
8. d. Pandangan makro
9. b. Industri yang memproses bahan baku yang menyebar
10. b. Industri presisi
11. b. Memiliki kemampuan untuk mengendalikan
12. a. Skala ekonomi, ongkos perpindahan, dan peran pengalaman
13. a. Bunga tabungan
14. a. Mampu mengenali dan memanfaatkan peluang
15. a. Independen
16. a. Merupakan pihak yang mengambil inisiatif
17. b. Dorongan untuk berhasil
18. c. Perusahaan yang mampu mendorong pertumbuhan karyawannya
19. b. Horison waktu yang pendek
20. c. Melakukan rotasi karyawan pada berbagai bidang yang berbeda

Share :